Empresas que aderem as boas práticas e as fazem dentro do conceito de

Alternativa correta: A)Programas de Meditação. De acordo com o gabarito AVA.


A alternativa a) Programas de Meditação é a prática que vai além das exigências legais e se alinha ao conceito de Responsabilidade Social das empresas, pois busca promover o bem-estar físico e mental dos colaboradores. Ao implementar programas de meditação, uma empresa se preocupa com a saúde integral de seus funcionários, oferecendo ferramentas para reduzir o estresse, aumentar a concentração e melhorar o equilíbrio emocional no ambiente de trabalho. Essas iniciativas não são obrigatórias por lei, mas são uma demonstração de compromisso com a qualidade de vida dos empregados, algo que caracteriza a Responsabilidade Social.



As outras alternativas mencionam práticas que estão em conformidade com a legislação trabalhista, como o pagamento correto de salários, cumprimento de cotas para PCD, pagamento de 13º salário e depósito do FGTS. Esses são direitos assegurados por leis trabalhistas no Brasil, ou seja, são obrigações que as empresas devem cumprir e não representam um esforço extra no âmbito da responsabilidade social, já que são requisitos legais.



Portanto, a implementação de programas de meditação se destaca porque não é uma exigência legal, mas uma prática que as empresas podem adotar de maneira voluntária para promover a saúde mental e o bem-estar de seus funcionários, contribuindo para um ambiente de trabalho mais saudável e colaborativo. Essa iniciativa reflete um compromisso com a qualidade de vida dos colaboradores além da simples conformidade com as normas trabalhistas.

Assuntos: Responsabilidade Social Empresarial, Legislação Trabalhista, Gestão de Pessoas

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