Disciplina: Pedagogia 0 Curtidas
Sobre a aprendizagem organizacional, é possível afirmar que
Em nossos estudos sobre o trabalho do pedagogo nas empresas, nos deparamos com o conceito de aprendizagem organizacional. A aprendizagem organizacional é um processo que está relacionado com o que se aprende para o desenvolvimento profissional, de forma direta ou indireta. Essa aprendizagem pode acontecer dentro das empresas e pode surgir a partir das demandas desse espaço.
Sobre a aprendizagem organizacional, é possível afirmar que:
a) é um processo estruturado e sistematizado.
b) tem objetivos independentes da cultura da empresa e de suas estratégias.
c) define suas estratégias independente da demanda do mercado.
d) utiliza o mesmo modelo de trabalho para organizações diferentes.
e) é um processo contínuo de construção de identidade e interação com o meio.
Solução
Alternativa correta: E) é um processo contínuo de construção de identidade e interação com o meio. De acordo com o gabarito AVA.
A aprendizagem organizacional é um processo dinâmico e contínuo, que envolve a construção e aquisição de conhecimento, habilidades e atitudes dentro de uma organização. Ela não é estritamente estruturada ou sistematizada, mas sim adaptativa às necessidades e contextos específicos da empresa. Além disso, a aprendizagem organizacional está intimamente ligada à identidade da organização e à sua interação com o ambiente externo, como mercado, concorrentes e comunidade.
Prova: Av2 - Práticas Educativas em Espaços Não Escolares
Assuntos: Pedagogia Organizacional, Construção da Identidade
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